对托管班来说招生就相当于一个战场，我们在战场和别的托管班争抢生源。但是生源又怎么那么的好抢呢??辛辛苦苦做招生，各种招数都用了，效果还是不好。对此我们的托管班该怎么的去有效的去招生?对此今天晋级托管小编就和大家讲一讲有关于托管班的招生实践两大点。

　　一、学会守住老学员

　　其实一个好的招生方法就是留住现有的老学员。因为在拓展新生源和老学员续班中，我们托管班首先要做的就是促成老学员的续班。对此我们托管班要对教学质量是续班率进行根本保障以及和老学员们进行良好的沟通。这些就是我们是取得家长信任的重要保障。

　　二、攻坚课程体系

　　除了留住老学员我们同时还要攻坚引流课。利用引流课的来转化效果，从而增加后期的续班机率，为学校带来源源不断的学生。

　　对此我们要对家长多多拉近关系。多多关心孩子多给家长介绍孩子的学习情况，了解家长以及孩子信息拉近老师和家长以及托管班的关系，在利用引流课程出效果的，让家长能在短期见到孩子的变化，所以，对于这个我们托管班要选择优秀的老师来授课。

　　应用了前面了后在接近尾声的时候，我们托管班好还要进行家长会，邀约家长到校向家长介绍我们课程知识体系有哪些，一定要突出自己的优势比如:师资力量、教学体系、学校规模与成绩等;同时我们还要去分析课程及内容设置合理营造紧迫感与恐惧感，告知家长孩子要多注意孩子的问题要跟上队，不掉队等风险。

　　而且招生还是一个细致的活，而不仅仅是地推、广告，招生工作更加考验的不仅是市场人员和营销活动，更重要的是教学质量和教学服务。

　　对此我们托管班要凭借自己的优质教学与服务，用高质量的服务、优质的品牌项目、良好的教学质量来稳定家长，让家长觉得离不开我们托管班，这样的话才能够取得托管班的市场以及招生地位。

　　而且在经营上我们托管班还要做好教学服务，让家长不仅赞同我们托管班的教学质量还要对我们托管班的服务赞不绝口，这样的话我们老学员就不会流失还能在这基础上招来新的学员。这两个对我们托管班发展有着十分重要的作用。